La realidad sobre lesiones laborales es que pueden ocurrir en cualquier momento. A veces pueden desarrollarse sobre un transcurso o plazo de tiempo. El sistema de Compensación Laboral para el empleado es el único remedio para trabajadores quienes han sido lastimados durante su empleo. El Código de Compensación entre los patrones y el empleado indica que el empleado no tiene que comprobar que alguien es culpable por la lesión que sucede. Todos los daños son limitados y estipulados por el Código Laboral del Estado de California.

Cada empleado es elegible para Compensación y también a los beneficios laborales cuando es lastimado en su trabajo a pesar de su estatus de migración. Los beneficios que respaldan al trabajador en el sistema laboral no paga por dolor y sufrimiento, pero si cubre algunas perdidas de ingresos máximamente proveídos por ley. Los beneficios incluyen: tratamiento medico pagado por la compañía de seguros de Compensación, incapacidad temporal en casos donde un doctor deshabilita a un trabajador por razón medica, una compensación de discapacidad permanente, y posiblemente también, derecho de tratamiento a servicios médicos en el futuro.

Aviso para Empleados Lesionados: Siempre reporte una lesión en cuanto ocurre al supervisor, manejador o a una persona que es su patrón. La ley de California requiere que un patrón reconozca o debe saber que a un trabajador lastimado en un accidente industrial se le debe proveer una forma DWC 1 para reportar a la compañía de seguros asuntos de Compensación laboral. Nunca permita que un mayordomo o gerente pague de su propia bolsa fuera de el sistema de Corporación Laboral por daños que ocurran. Si se encuentra en esta circunstancia, acuda a consejos de un abogado que lo represente inmediatamente. Dejar pasar el tiempo puede causar una presunción en contra de usted y su reclamación para beneficios.

Si usted estuvo involucrado en un accidente de auto, una resbalada y caída, o una lesión en un sitio de construcción, un sistema complicado de fechas obligatorias y requisitos legales le esperan. ¿Hay seguro para cubrir la lesión y los danos? ¿Quien es el culpable y si las acciones del herido han contribuido a su propio accidente? ¿Hay otros partidos o empresas que puedan ser responsables por las perdidas?

En los casos de lesión personal hay muchas preguntas que requieren el conocimiento de las leyes y el proceso legal. Les advertimos que companias de seguros existen en todo negocio para asegurar que los lesionados recuperen lo mínimo posible para proteger sus propios intereses y ganancias financieras. Nuestra empresa de ley (Borrego Law Corporation) tiene experiencia y ha representado cienes de clientes lastimados en protección de sus derechos y para adquirirles lo máximo en ganancia legalmente.

Consejos para aquellos que están involucrados en un Accidente de Auto: Nunca abandone el sitio de un accidente de auto sin apuntar los nombres de todos los testigos y toda persona presente. Anote toda información y llámele a la policía para archivar un reporte inmediatamente. Esta visto que la memoria de los testigos y de aquellos involucrados se desvanan con el paso de tiempo. Esto es la razón por la cual las notas y reporte de policía, son la mejor manera de asegurar que los eventos del accidente sean documentados apropiadamente.

El sistema de Seguro Social es un sistema de seguridad proporcionado por el gobierno federal para ayudar a sostener residentes o ciudadanos heridos o enfermos a pesar de la causa de su incapacidad. La prueba principal para ser incapacitado es si la herida del solicitante previene a el trabajador a realizar trabajo substancial o si el trabajador es médicamente incapaz de volver al mismo trabajo. Beneficios de Seguro Social pueden ser permanentes por vida del reclamante si la evidencia medica también sostiene esta conclusión. Otros requisitos para elegibilidad incluyen un historial de empleo y pruebas de contribución al Seguro Social por medio de talones de cheques.

Consejos para personas buscando Beneficios de Seguro Social: Al darse cuenta que su discapacidad, enfermedad o lesión lo va retirar de su trabajo por mas de un año, usted debe de empezar el proceso de solicitud para la incapacidad de Seguro Social. La mayoría de los reclamos de incapacidad son negados la primera vez que son solicitado y requieren una apelación y una audiencia antes de ser aceptadas. Tenga en cuenta que este proceso de solicitud al Seguro Social toma entre 6 meses y ha veces hasta anos para completar. Si su solicitud ha sido negada, usted tiene un corto plazo para apelar. Háblenos inmediatamente para empezar el proceso lo mas pronto posible!

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